企業(yè)文化
以誠(chéng)信為構(gòu)筑海江文化的核心,以創(chuàng)建百年海江為海江人的使命,用學(xué)習(xí)、溝通和超越的企業(yè)精神打造百年海江品牌。
文化體系
經(jīng)營(yíng)理念
真誠(chéng)服務(wù)客戶(hù),精品奉獻(xiàn)社會(huì)注重經(jīng)濟(jì)效益, 客戶(hù)企業(yè)雙贏
企業(yè)精神
學(xué)習(xí):每一位海江人都要不斷地學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)汲取知識(shí),自我完善。
溝通:每一位海江人都應(yīng)致力于在集體中相互溝通、探討、以便于高效的完成工作,并減少相互間的誤解。
超越:勇于跟自己較勁,把每一件小事都要做完善、做到位。
企業(yè)宗旨
創(chuàng)新:樹(shù)立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我的新觀念,開(kāi)發(fā)市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品,探索與客戶(hù)有效溝通的新渠道,建立企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制。
務(wù)實(shí):提倡從“我”做起,努力誡“推”;提倡從“現(xiàn)在”做起,努力誡“拖”;提倡從“小事”做起,努力誡“浮”;提倡從“頭”做起,努力誡“虛”
求精:質(zhì)量求精,滿足顧客需求;成本求精,努力降低成本提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;環(huán)保求精,認(rèn)真預(yù)防環(huán)境污染,創(chuàng)清潔生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng);管理求精,內(nèi)部管理細(xì)化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化,向管理要效益。
守信:突出說(shuō)一不二的企業(yè)形象,無(wú)論是對(duì)員工、客戶(hù),還是供應(yīng)商,都力求毫不含糊地做到一諾千金。以誠(chéng)信贏得內(nèi)部的凝聚力,贏得客戶(hù),贏得市場(chǎng)和美譽(yù)。
綜合體現(xiàn)
海江核心競(jìng)爭(zhēng)力
以成功經(jīng)營(yíng)為終極目標(biāo),以利益雙贏機(jī)制和學(xué)習(xí)創(chuàng)新的方法,整合有效資源,實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。
海江企業(yè)文化的具體表現(xiàn)
感恩:滴水之恩,涌泉相報(bào),感恩是海江做人的原則
誠(chéng)信:百德誠(chéng)為先,百事信為本,誠(chéng)信是海江文化的核心
尊重:建立相互尊重的海江拇指文化,讓人人都感到偉大和崇高,在工作中感受生命的意義。
合作:二人為仁,三人為眾,人字的結(jié)構(gòu)就是相互支撐,在合作中共贏是海江人做事的原則。
創(chuàng)新:創(chuàng)新是對(duì)舊的資源進(jìn)行新的整合,創(chuàng)新是海江事業(yè)發(fā)展的靈魂,與時(shí)俱進(jìn)是創(chuàng)新的最佳體現(xiàn)。
共贏:與客戶(hù)共贏,與股東共贏,與員工共贏,與社會(huì)共贏。
海江企業(yè)文化綜合表述
以誠(chéng)信為構(gòu)筑海江文化的核心,以創(chuàng)建百年海江為海江人的使命,用學(xué)習(xí)、溝通和超越的企業(yè)精神打造百年海江品牌。
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